Личность, состоящая из различных качеств и характеристик, определяет то, как люди взаимодействуют с другими людьми и миром. Это влияет на наши отношения, цели и даже карьеру, которую мы делаем.

Тем не менее, многие люди используют личностные тесты, чтобы понять, как они работают. Они используют их для лучшего самосознания, помогая им раскрыть свой потенциал. Рабочие места также используют эти инструменты для поиска людей, которые подходят для их рабочих ролей.

Если вы все еще не пробовали проходить какие-либо личностные тесты, возможно, вам стоит начать сейчас. Ниже приведены несколько видов тестов, которые вы можете попробовать.

1. Индикатор типа Майерс-Бриггс

Индикатор типа Майерс-Бриггс, или просто MBTI, представляет собой широко известный личностный анализ самооценки, разработанный Изабель Майерс и Кэтрин Бриггс.

Инструмент основан на теории Карла Юнга о психологических типах и помогает понять и исследовать ваши симпатии, антипатии, сильные и слабые стороны, отношения и даже карьерные предпочтения и взгляды на жизнь.

Связанный: Приложения, которые помогут вам узнать о вашем типе личности

Тест учитывает ваши предпочтения и идентифицирует вашу личность с помощью четырех шкал или дихотомий, а именно:

  • Экстраверсия к интроверсии
  • Интуитивно понятный для восприятия
  • Чувство к размышлению
  • Восприятие к суждению

Итак, исходя из ваших предпочтений, если вы предпочитаете свой внутренний мир внешнему миру, тогда вы получите интроверсию, а не экстраверсию.

Вот несколько бесплатных онлайн-тестов MBTI, которые вы можете попробовать:

  • 16Личности
  • Тест личности TypeFinder автор: Truity
  • Личностный тест Юнга по 123test

2. ДИСК

Профиль DISC - это еще один инструмент оценки поведения, призванный помочь людям лучше понять свою личность. Этот инструмент широко используется в компаниях, чтобы помочь создать более сильные команды, улучшить рабочие отношения, улучшить руководство, улучшить взаимодействие и повысить производительность своих сотрудников.

Если вы не знакомы, тест на животных, в котором вас набирают как собаку, выдру, бобра или льва, основан на DISC.

DISC означает доминирование, влияние, устойчивость и сознательность. Вот краткая предыстория каждого типа:

  • Д: Волевые и прямые люди, ориентированные на достижение результата.
  • I: Общительные люди, которые ставят во главу угла отношения и умеют убеждать людей.
  • СУБЪЕКТ: Нежные и надежные люди, предпочитающие единство и сотрудничество.
  • C: Логичные люди, ценящие точность, точность и качество

Некоторые тесты дают вам только одну букву, в то время как другие показывают ваши доминирующие и второстепенные черты.

Вот несколько тестов DISC, которые вы можете пройти бесплатно:

  • Бесплатный тест личности DISC путем тестирования личности
  • Оценка диска с сайта Тони Роббина
  • Дисковый тест личности по 123 тесту

3. Тесты на эмоциональный интеллект

Возможно, вы уже слышали, что эмоциональный интеллект важнее традиционного. Так что, возможно, тест на эмоциональный интеллект лучше, чем IQ, который измеряет ваши когнитивные способности, такие как логическое мышление, математика и вербальные навыки.

Проще говоря, эмоциональный интеллект - это ваша способность воспринимать, понимать, управлять и контролировать свои собственные эмоции. Однако этот навык направлен не только на вас самих. Эмоциональный интеллект предполагает понимание эмоций других людей и адекватное реагирование на них.

Если у вас высокий эмоциональный интеллект, вы можете использовать этот навык, чтобы помочь другим почувствовать себя лучше и дать другим возможность действовать. Знание своих способностей особенно важно, если вы занимаетесь руководящей ролью или если ваш день состоит из взаимодействия с другими людьми и влияния на них.

Вот несколько бесплатных онлайн-тестов EQ:

  • Тест на эмоциональный интеллект Института здоровья и человеческого потенциала
  • Тест эмоционального интеллекта от Psychology Today
  • Проверьте свой эмоциональный интеллект из журнала Greater Good

Помимо этих тестов, вы также можете проверить одну из наших других статей, мы рассмотрели несколько других бесплатные тесты эмоционального интеллекта.

4. Оценка карьеры

Хотя вы всегда можете заняться любой карьерой по своему вкусу, может быть более эффективный способ найти работу. Принятие во внимание ваших ценностей, предпочтений, сильных сторон, навыков и целей может помочь вам найти работу, на которой у вас больше шансов преуспеть.

Точно так же эти оценки не гарантируют, что вы найдете работу своей мечты. Но понимание того, в какой среде вы, вероятно, будете процветать, и ваш стиль работы, может помочь вам найти работу, которая, скорее всего, вам понравится и которой вы увлечетесь.

Некоторые карьерные тесты могут даже дать рекомендации по вашему карьерному пути, учитывая вашу текущую карьеру. роль, в то время как другие предоставляют списки вакансий и школы, которые предлагают степени для карьеры, которую вы хотите преследовать.

Ниже приведены несколько бесплатных викторин, которые вы, возможно, захотите пройти:

  • Карьерный исследователь Сокану
  • Тест на карьерные способности Какая карьера мне подходит?
  • O * Профиль чистых процентов Министерством труда США

Всегда сложно решить, чем вы хотите заниматься в карьере. А если вы студент, который все еще не знает, по какому пути идти, вам может пригодиться инструменты, которые помогут вам найти подходящую для вас карьеру или профессию.

5. Тест на навыки интеллектуальной собственности

Люди - существа социальные. Все мы общаемся ежедневно, если не ежечасно, или немного чаще. Коммуникация - это жизненно важный навык, которому каждый человек должен научиться, чтобы хорошо функционировать в обществе. Некоторые даже говорят, что они имеют решающее значение в отношениях.

Межличностные навыки или просто навыки ПИС - это общий термин, охватывающий широкий спектр навыков и способностей, необходимых для взаимодействия и общения с окружающими вас людьми. Эти навыки считаются необходимыми, особенно если вы занимаетесь управленческой или руководящей ролью.

К ним относятся вербальное и невербальное общение, эмоциональный интеллект, разрешение конфликтов, работа с командами и группами и многое другое. Вот несколько бесплатных тестов IPR, которые вы можете пройти:

  • Самооценка межличностных навыков по SkillsYouNeed
  • Тест на навыки межличностного общения онлайн от Good Therapy
  • Тест на навыки межличностного общения с помощью психометрических тестов

Используйте свою личность в своих интересах

Никто не живет в пузыре, поэтому понимание себя и того, как вы относитесь к другим, имеет важное значение.

Знание ваших предрасположенностей, навыков, талантов, стиля работы и взаимоотношений также может помочь. вы работаете лучше - и даже преуспеваете - в различных сферах жизни, включая карьеру и отношения.

Так что вперед и пройдите один из этих личностных тестов. Если вы узнаете что-то новое о себе, получите рекомендации по работе или полностью измените свою жизнь, вы только выиграете от дополнительного понимания себя.

Делиться
Электронное письмо
Как найти свою цель в жизни: 10 онлайн-тестов, которые стоит пройти

Хотите знать, как найти свою страсть? Ознакомьтесь с этими анкетами о жизненных целях, чтобы определить миссию, карьеру и хобби.

Читать далее

Похожие темы
  • Интернет
  • Онлайн-викторина
  • Душевное здоровье
  • Личная гигиена
Об авторе
Рэйчел Мелегрито (Опубликовано 44 статей)

Рэйчел Мелегрито оставила свою карьеру преподавателя в университете, чтобы стать полноценным писателем. Она любит все, что Apple, - от iPhone до Apple Watch и MacBook. Она также является лицензированным специалистом по трудотерапии и начинающим SEO-стратегом.

Ещё от Rachel Melegrito

Подписывайтесь на нашу новостную рассылку

Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы получать технические советы, обзоры, бесплатные электронные книги и эксклюзивные предложения!

Нажмите здесь, чтобы подписаться